前陣子有客戶詢問關於HLM的操作分析,一般在跑HLM的研究都會使用HLM的軟體,當然,我本來也打算以HLM的軟體來教他,不過我想大部分的研究者和我的客戶一樣並沒有HLM的軟體,那麼該怎麼辦呢?此時客戶提出:「不能使用SPSS嗎?」。SPSS15版之後裡已加入HLM分析,不過個人認為點選介面不太好理解,因此一直沒主動去摸索,也藉此機會逼自己瞭解一下,並將操作過程與心得記錄下來與各位分享心得。

在學習操作前,建議是要稍微瞭解HLM的基礎原理,因此若還沒接觸過HLM的讀者,建議先讀過我們部落格康顧問所寫的3篇文章:HLM學習心得分享1~3。

在這3篇文章中,主要介紹到一般使用HLM分析會執行的四種模式,包含One-way ANOVAMean-as-outcomeRandom-coefficientIntercept-and slopes-as-outcomes,其中Intercept-and slopes-as-outcomes為同時包含第一階層與第二階層變項的模式,屬於較為複雜模式,這篇文章將以舉一個簡單例子並搭配Intercept-and slopes-as-outcomes模型,將操作過程介紹給大家瞭解。

 

一、資料介紹

資料格式上HLM軟體與SPSS的要求就不一樣了,有用過HLM軟體的人應該知道,必須將不同階層的資料建置在不同的檔案裡,但在SPSS中只要集中在同一個Data即可。

本研究針對196所學校,以教師為對象實施問卷調查,每所學校抽取4~5位教師,最後共收得941位教師的資料,問卷中以量表收集「教師教學效能」、「校長領導能力」與「教學滿意度」,研究目的是想調查「教師教學效能」與「校長領導能力」對「教學滿意度」的影響情形。

由於941位教師隸屬在196所學校底下,因此第一階層為教師層次,第二階層則為學校層次,在我們收集的變項中,「教師教學效能」與「教學滿意度」屬於第一階層變項,而「校長領導能力」屬於第二階層變項。

鍵入資料時,必須先創造一欄位為第二階層的總體編號(EX:學校代碼),這樣資料才有辦法判別哪些個體是來自於同一個總體,譬如說前五位教師來自第一所學校。由於「教師教學效能」與「教學滿意度」屬於第一階層變項,因此每一個教師都會有自己的得分;雖然「校長領導能力」屬於第二階層變項,但資料收集時我們先收到的是原始得分,所以在鍵入時仍先輸入每位教師所回答的「校長領導能力」,但因為「校長領導能力」屬於第二階層變項,每一所學校只能有一個「校長領導能力」,因此我們必須將資料轉成像是「平均校長領導能力」,同一所學校的教師分數需要一樣,此動作我們稱之為Aggregate,譬如說第一所學校5位教師的校長領導能力為5.75分。

 

 

A1

 

二、操作介紹

在操作過程方面,SPSSHLM軟體除了在讀入資料的格式上有差別之外,另外一最大的差別就是在模式的建構,在HLM軟體方面,模式的建置需要針對Level1Level2裡的變項分別設置,但SPSS軟體則是混合建置,因此若研究模式較為複雜時,SPSS軟體會比較難以操作,聽到這邊或許有些人會聽不太懂,我分別利用HLMSPSS的示範圖讓大家更為清楚,左圖是以HLM軟體建置模型,右圖則以SPSS軟體建置。

左圖藍線標示範圍是HLM建置模式的方式,此時若點一下右下角的『Mixed』,HLM軟體則會show出兩階層Combine的結果;右圖則為SPSS軟體建置模式的方式,顯然我們所建置的項目是根據Combine的結果來處理,所以我們才說若模式複雜時,SPSS軟體會比較麻煩。

以下將針對操作的方式來講解,解說分為兩個部分,第一部分是先教大家讀入變項,由於不管是什麼模式,讀入變項的方式都是一樣的;第二部分則是模式的建置,這邊將搭配是上面所提過的Intercept-and slopes-as-outcomes模型,因為此模式較為複雜,能夠包含各種狀況,因此以此為例。

 

 

A2

 

(一)讀入變項

1.點選分析→混合模式→線性。

 

A3

 

2.將第一階層與第二階層的連結變項丟入Subjects

 

 

A4

 

3.選入變項,先將依變項丟入Dependent,接著將自變項丟入Factor(因子)與Covariate(共變量),若您研究中的自變項為類別變項,就必須丟到Factor欄位,若自變項為連續變項,就必須丟到Covariate欄位(今天舉的例子為連續變項),此時可以先暫時將所有變項都丟入,若變項太多擔心搞混,亦可只丟入模式所需要的變項。切記,第二階層所放的變項需Aggregate過的

 

A5    

 

延伸閱讀

 

用SPSS來作直銷行銷分析—首部曲

用SPSS來作RFM行銷分析(二)

SPSS多重插補法(multiple imputation)~~~2

 

 

arrow
arrow
    全站熱搜

    晨晰部落格新站 發表在 痞客邦 留言(2) 人氣()